לוח דרושים

מועצה אזורית הערבה התיכונה מכריזה בזאת על משרה פנויה לתפקיד:  מנהל/ת מחלקת צעירים במועצה אזורית הערבה התיכונה בהיקף של 100% משרה.

תיאור התפקיד:

סיוע בגיבוש ועיצוב של המדיניות בתחום הצעירים ברשות, בהתאם למדיניות העירונית ובהלימה עם מדיניות משרדי הממשלה הרלוונטיים וניהול מערך פעילויות לצעירים ברשות המקומית והוצאתה לפועל, בשגרה ובחירום.

 

תחומי אחריות:

1. גיבוש תמונת מצב רשותית מבוססת נתונים על אוכלוסיות הצעירים, ותכנון מדיניות הרשות בנוגע לה.
2. גיבוש תוכנית העבודה בתחום הצעירים גילאי  (18-35) .
3. ייצוג, ייעוץ ועבודה מול גורמים שונים ברשות בנושאים הקשורים לתחום הצעירים ברשות המקומית
4. קידום ועידוד יוזמות.
5.  הפעלה והנגשה של מענים לצעירים.
6.  ניהול צוות העובדים בתחום הצעירים.

 

פירוט הביצועים והמשימות העיקריות, כנגזר מתחומי האחריות:

 

• איסוף מידע ממקורות רלוונטיים והצגת תמונת מצב של אוכלוסיית הצעירים ברשות לרבות חלוקה לאזורי מגורים, נתוני השכלה ותעסוקה, מצב משפחתי ועוד.
• מיפוי הפעילות הרשותית המשפיעה על אוכלוסיית הצעירים.
• גיבוש חזון ומדיניות בתחום הצעירים ברשות המקומית בהתאם למדיניות העירונית ובהלימה עם מדיניות משרדי הממשלה הרלוונטיים.
• הטמעת המדיניות והחזון בקרב עובדים בתחום הצעירים וארגונים שותפים.
• יישום וביצוע תכניות לצעירים.
•  אחריות על מבנים, ציוד, וכל הקשור למחלקת הצעירים.

 

 

מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:

• עבודה בשעות לא שגרתיות
• יצירתיות
• ניהול שותפויות

 

כפיפות: מנהלית - מנכ"ל הרשות המקומית או מי מטעמו. מקצועית -  מרכז קהילה ערבה.

 

תנאי סף

השכלה:

• בעל תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ. תינתן עדיפות לבעלי תואר אקדמי שני כאמור.
• או בעל תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל.
• או בעל אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות לאחר גיל 18 וגם עבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל, כאשר שתיים מתוך שלוש בחינות אלה הן בדיני שבת ודיני איסור והיתר
• או בעל תעודת הנדסאי או טכנאי מוסמך כאמור בחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג.

 

 

ניסיון מקצועי:

• עבור בעל תואר אקדמי או השכלה תורנית כמוגדר לעיל: 3 שנות ניסיון מקצועי בתחומי קהילה, חברה, חינוך או חינוך משלים.
• עבור הנדסאי רשום: 4 שנות ניסיון מקצועי בתחומי קהילה, חברה, חינוך או חינוך  משלים.
• עבור טכנאי מוסמך: 5 שנות ניסיון מקצועי בתחומי קהילה, חברה, חינוך או חינוך משלים.

 

דרישות נוספות:

1. יישומי מחשב: ידע מתקדם בעבודה עם מחשב ותוכנות ה- OFFICE.
2. שפות - עברית ברמה גבוהה, יכולת ביטוי בכתב ובע"פ.
3. מגורים בערבה.

 

היקף משרה: 100% משרה, חמישה ימים בשבוע. ימים ושעות העבודה ייקבעו ע"פ צורכי הרשות המקומית.

 

דירוג ודרגה: דירוג חינוך, חברה, נוער וקהילה או "בחוזה אישי" בכפוף לאישור משרד הפנים.   

 

•  תינתן עדיפות למועמדים/ות בעלי צרכים מיוחדים וזאת בהתאם לכשירותם לביצוע העבודה הנדרשת בהתאם לחוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות ,תשנ"ח- 1998.

 

• מועמד עם מוגבלות זכאי להתאמות בהליכי הקבלה לעבודה- בהגשת קו"ח יש לציין מוגבלות.

 

• תינתן עדיפות בקבלה לעבודה למועמדים מאוכלוסיות הגיוון התעסוקתי הזכאיות לייצוג הולם ובלבד שמועמדים אלו כשירים לתפקיד הנדון וכישוריהם דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים לתפקיד. מועמד המשתייך לקבוצת האוכלוסייה הזכאית, ימסור בכתב בעת הגשת המועמדות מידע בדבר השתייכותו לקבוצה זו.

 

הגשת המועמדות

קורות חיים מתאימים בצירוף אסמכתאות ותעודות המעידות על השכלה – יש לשלוח באמצעות פניה למייל [email protected]

מועד אחרון להגשת המועמדות : 20/10/24 עד השעה : 12:00

מסמכים נדרשים להגשת מועמדות : יש להגיש קורות חיים וכן אסמכתאות להשכלה ולניסיון המקצועי.

לקבלת פרטים ניתן לפנות ל : מיקה אטיאס  בטלפון 077-6449480

 

מועמדים שלא יעמדו בדרישות הסף ולא יצרפו מסמכים רלוונטיים הנדרשים במכרז לא יזומנו לראיון.

המועצה שומרת לעצמה את הזכות לשלוח את מי מהמועמדים למבחני הערכה חיצוניים. המועצה אינה מתחייבת לקבל הצעה כלשהיא והיא שומרת על זכותה להפסיק בכל עת את הליכיו של מכרז זה, זאת בכל שלב משלביו.

כל מקום בו מפורט תיאור התפקיד בלשון זכר, הכוונה גם ללשון נקבה, וכן להיפך.